Har du försökt driva en förändring som inte riktigt fått fäste?
Att vara förändringsledare innebär att du ofta får möta hinder, från organisatoriska förutsättningar till mänskligt motstånd.
Idag är förändring ett normaltillstånd och för att din förändring ska få fäste och resultatet ska bestå behöver du skapa förutsättningar på olika nivåer, organisations-, ledarskaps-och individnivå.
Välkommen till vårt webbinarium den 29 november där vi djupdyker i hur man skapar hållbara förändringar inom organisationer. Du kommer få lära dig hur du kan arbeta utifrån tre perspektiv för att skapa rätt förutsättningar:
- Ledarskapet– hur du skapar engagemang, tydlighet och tillit som förändringsledare
- Medarbetarna/individen – vilka individuella drivkrafter som är viktiga för att främja beteendeförändring
- Organisationen – hur du skapar stabilitet och uthållighet för utveckling i verksamheten
På rappa 30 minuter kommer vi dela insikter från både forskning och våra egna erfarenheter som managementkonsulter och klargöra vad som krävs för att förändringen verkligen ska fastna.
Webbinariet riktar sig till dig som är förändringsledare eller linjechefer samt till alla som vill skapa långsiktigt hållbara förändringar i sina organisationer.
